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(대구지방보훈청)

(대구=NSP통신) 김을규 기자 = 대구지방보훈청(청장 박신한)은 지난 11월부터 한 달간 점심시간을 활용해 기관장과 함께 하는 전직원 ‘소소한 팀미팅’을 실시했다.

‘소소(笑疏, 웃으며 소통하는)한 팀 미팅’은 팀별로 기관장과 직원간의 격의 없는 대화의 시간을 마련함으로써, 조직의 공동목표와 핵심가치를 공유해 상하동욕자승(上下同欲者勝)의 조직문화를 조성하고 조직에 새로운 활력을 불어넣고자 계획됐다.

박신한 청장은 “직원들의 건의사항이나 애로사항을 직접 청취하고, ‘따뜻한 보훈’ 실천방안 등에 대해 다양한 의견을 들을 수 있어 뜻 깊다”며 “지속적으로 직원들의 공감대와 역량을 최대로 끌어내 선진행정기관으로 거듭나겠다”고 밝혔다.

대구지방보훈청은 소통과 화합의 조직문화 조성을 위해 두근두근 티타임(무작위 직원간 만남), 가족사진 콘테스트 등 다양한 소통 프로그램을 추진하고 있다.

NSP통신/NSP TV 김을규 기자, ek8386@nspna.com
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