NSP통신

(경북=NSP통신) 조인호 기자 = 포항대학교 대학일자리플러스센터는 지난 4월 29일부터 30일까지 2일간 경주 마우나리조트에서 재학생들의 취업 역량 강화를 위한 ‘청(년)사(회)진(출)! 취업캠프’를 성황리에 개최했다.

이번 캠프는 단순 이론 교육을 넘어 2026년 상반기 제조기업 채용 동향을 반영한 AI 활용 취업 전략과 1:1 맞춤형 컨설팅을 중심으로 운영됐다. 특히 이차전지계열 및 제철산업 분야 학생들을 대상으로 직무 맞춤형 면접 리허설과 실전 모의면접을 실시해 현장 적응력 향상에 중점을 뒀다.

캠프 첫날에는 오리엔테이션을 시작으로 퍼스널 컬러 진단, 면접 이미지 메이킹 등 구직 역량 강화를 위한 프로그램이 진행됐다.

둘째 날에는 실전 모의면접과 함께 취업 전문가 2인이 참여하는 ‘미니 취업 토크쇼’가 이어졌다.

캠프에 참여한 한 학생은 “AI를 활용한 자기소개서 작성법과 전문가의 1:1 피드백이 큰 도움이 됐다”며 “막연했던 취업 준비에 자신감을 얻는 계기가 됐다”고 소감을 밝혔다.

센터 측은 이번 캠프 참여 학생들을 사후 관리 대상으로 등록해 지속적인 기업 매칭 서비스를 지원할 계획이다.

황성준 대학일자리플러스센터장은 “이차전지 및 제철 분야의 미래 인재들이 이번 캠프를 통해 자신의 역량을 확인하고 구체적인 취업 로드맵을 수립했을 것으로 기대한다”며 “학생들의 노력이 실제 취업 성과로 이어질 수 있도록 행정적 지원을 아끼지 않겠다”고 밝혔다.