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이번 협약의 핵심은 ‘기업 수요 기반의 현장형 산학협력 모델’ 구축이다. 대구테크노파크의 지원기업들로부터 실제 인력 수요(전공, 직무, 연봉 수준 등)를 파악하고 영남이공대학교의 인재풀(재학생, 졸업예정자, 일·학습병행 고교생, 외국인 유학생 등)과 사전 매칭해 단기 실습에서 장기 채용까지 이어질 수 있는 구조를 마련한다는 것이 특징이다.

이번 협력은 지역 청년의 정착을 유도하고 중소기업의 인력난을 해소하며 지역소멸 위기를 극복하기 위한 핵심적 해법으로 주목받고 있다.

단순 일자리 제공을 넘어 직무 중심의 실무형 인재 양성, 교육과 고용의 선순환 구조를 만들고 있다는 점에서 큰 의미가 있다.

또한 대구테크노파크가 보유한 산업 인프라와 네트워크, 영남이공대학교의 우수한 실무중심 교육 체계를 유기적으로 결합함으로써 지역 청년들이 수도권으로 빠져나가지 않고 지역에서 자신의 커리어를 시작하고 성장해 나가는 환경을 마련할 수 있을 것으로 기대된다.

영남이공대학교 이재용 총장은 “영남이공대학교는 그동안 산업체와 연계한 실무중심 교육, 직무 맞춤형 커리큘럼 운영, 일학습병행 등 다양한 산학협력 활동을 통해 지역사회와 함께 성장해 왔다”며 “지방소멸, 인력난, 청년 유출과 같은 시대적 문제에 대학이 할 수 있는 책임과 역할을 성실히 수행하며 지역사회와 산업계가 필요로 하는 인재 양성에 앞장서겠다”고 말했다.

한편 영남이공대학교는 2023~25학년도 3년 연속 신입생 100% 등록, 전문대학 최초 국가고객만족도 전문대학부문 12년 연속 1위, 취업률 76.2% 달성(2023 대학정보공시 기준) 등 입학부터 취업까지 학생이 만족하는 직업교육 선도대학으로 국내 전문대학을 대표하는 ‘톱클래스’임을 증명하고 있다.