롯데건설, 전사적 윤리 거버넌스 고도화…“선제적 리스크 관리 강화”

(서울=NSP통신) 강은태 기자 = 롯데건설이 임직원과 파트너사, 입주민 등 다양한 이해관계자의 신뢰를 높이기 위해 상시 예방 체계와 통합 소통 창구를 동시에 강화키로 했다.

업체 측은 이를 통해 단순한 법규 준수를 넘어 선제적인 리스크 관리와 지속적인 제도 보완에 역량을 집중하겠다는 방침이다.

롯데건설은 최근 ‘2026 지속가능경영보고서’를 발간하고 중장기 윤리경영 전략을 공개했다.

보고서에 따르면 롯데건설은 윤리경영 체계를 규정, 이행지침, 전략, 활동의 4단계로 구조화했다.

고객·임직원·파트너·주주·사회와의 신뢰를 담은 ‘롯데인 행동강령 5대 테마’를 세부 실천지침으로 정립하고 해당 가이드라인을 윤리경영 웹사이트에 공시해 명확한 가치판단 기준을 제시했다.

실천 단계에서는 사후 적발보다 사전 차단에 중점을 두기로 했다.

전 임직원은 정기적인 온라인 자가점검과 교육 콘텐츠 참여를 통해 일상적으로 윤리 준수 수준을 진단하고 리스크 대응 역량을 키울 수 있게 했다.

이와 함께 법인카드 사용 내역을 상시 모니터링하는 ‘예방감사’ 제도를 가동해 부적정한 자산 집행을 원천 차단하며 정기감사·현장 준공감사·테마감사 등으로 점검 체계 또한 다각화했다.

외부와의 투명한 소통을 위해 파트너사와 롯데캐슬 입주민까지 참여할 수 있는 ‘사이버 신문고’도 통합 운영한다.

제보 과정의 철저한 보안을 보장하며 특히 파트너사 관련 제보는 ‘10일 이내 신속 대응’을 원칙으로 정해 현장의 애로사항과 윤리·준법 사각지대를 최소화하도록 했다.

롯데건설 관계자는 “투명한 소통과 예방 체계의 고도화를 바탕으로 청렴한 기업문화를 정착시키고 시장의 신뢰를 공고히 하겠다”고 말했다.