
(이미지 = 삼성SDS)
(서울=NSP통신) 이복현 기자 = 삼성SDS가 오늘(29일) 부사장 2명, 상무 7명, 총 9명 규모의 2024년 정기 임원 인사를 실시했다.
상무에서 부사장 승진 2명은 ▲김대우 부사장 ▲오영석 부사장이다.
삼성SDS는 불확실한 경영환경 속에서 클라우드 및 디지털 물류 사업 경쟁력 강화, 생성형 AI 기반 Hyperautomation 혁신 선도를 위해 각 분야에서 성과를 보이고 성장 잠재력을 보유한 인재들을 두루 중용했다.
특히 차세대 젊은 리더의 양성을 위해 창립 이래 최초로 30대 상무를 내부 승진시키는 등 나이를 뛰어넘어 성과와 역량을 발휘한 인재들을 과감히 등용했다.
CL4에서 상무로 승진한 7명은 ▲권영대 상무(연구소 XTerra Lab) ▲김성곤 상무(물류사업부 Cello Square사업담당 Cello Square운영팀장) ▲김승기 상무 (클라우드서비스사업부 클라우드N/W서비스팀장) ▲배한욱 상무(클라우드서비스사업부 데이터센터혁신팀장) ▲사공경 상무(개발센터 CX팀 CX SaaS그룹장) ▲윤민식 상무(전략마케팅실 대내AM담당 DX AM팀 전자본사사업그룹장) ▲ 창성중 상무(솔루션사업부 IW사업팀 C&C상품기획그룹장)다.
이중 30대 임원으로 발탁된 권영대 상무는 강화학습을 활용한 조합 최적화 기술을 연구해 세계 최고 권위 AI 학회인 NeurIPS(Neural Information Processing Systems, 신경정보처리시스템학회)에 3년 연속으로 논문을 등재하는 등 향후 생성형 AI 연구를 통해 삼성SDS의 미래 혁신을 이끌 인재다.
또 사공경 상무를 승진시키는 등 7년 연속 우수 여성인재를 중용했다.
삼성SDS는 이번 임원 인사를 통해 기업 환경에 최적화된 클라우드 및 디지털 물류 서비스 기업으로서 입지를 공고히 하고 IT기술 리더십과 사업경쟁력을 더욱 강화해 나갈 계획이다.
상무에서 부사장 승진 2명은 ▲김대우 부사장 ▲오영석 부사장이다.
삼성SDS는 불확실한 경영환경 속에서 클라우드 및 디지털 물류 사업 경쟁력 강화, 생성형 AI 기반 Hyperautomation 혁신 선도를 위해 각 분야에서 성과를 보이고 성장 잠재력을 보유한 인재들을 두루 중용했다.
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CL4에서 상무로 승진한 7명은 ▲권영대 상무(연구소 XTerra Lab) ▲김성곤 상무(물류사업부 Cello Square사업담당 Cello Square운영팀장) ▲김승기 상무 (클라우드서비스사업부 클라우드N/W서비스팀장) ▲배한욱 상무(클라우드서비스사업부 데이터센터혁신팀장) ▲사공경 상무(개발센터 CX팀 CX SaaS그룹장) ▲윤민식 상무(전략마케팅실 대내AM담당 DX AM팀 전자본사사업그룹장) ▲ 창성중 상무(솔루션사업부 IW사업팀 C&C상품기획그룹장)다.
이중 30대 임원으로 발탁된 권영대 상무는 강화학습을 활용한 조합 최적화 기술을 연구해 세계 최고 권위 AI 학회인 NeurIPS(Neural Information Processing Systems, 신경정보처리시스템학회)에 3년 연속으로 논문을 등재하는 등 향후 생성형 AI 연구를 통해 삼성SDS의 미래 혁신을 이끌 인재다.
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