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선서문에는 ▲청렴을 최우선 가치로 한 조직문화 조성 ▲권한 남용·이권 개입·알선·청탁·갑질 및 부당한 업무요구 금지 ▲부당한 업무에 대한 책임 수용과 부당지시 거부자 보호 ▲금품·향응 수수 금지 ▲사적 이해관계 배제와 공정한 직무수행 등의 내용이 담겼다.

선서 이후에는 HU공사 사장의 당부와 함께 청렴 선서문 전달식이 진행됐으며 직원 제안 공모를 통해 선정된 청렴 슬로건 피켓과 기념 촬영을 통해 선언의 의미를 공유했다.

한병홍 HU공사 사장은 “이번 청렴 실천 선언은 일회성 행사가 아니라 고위직부터 청렴을 기준으로 업무를 수행하겠다는 실천의 약속”이라며 “앞으로도 공정하고 투명한 조직문화를 바탕으로 시민에게 신뢰받는 공기업이 되기 위해 지속적으로 노력하겠다”고 밝혔다.

한편 화성도시공사는 이번 선언식을 계기로 고위직 주도의 청렴 실천 분위기를 전사적으로 확산하고 업무 프로세스 개선과 교육·점검 등 다양한 청렴 시책을 통해 청렴 가치가 일상 업무 전반에 정착될 수 있도록 지속 추진할 계획이다.