
29일 수원시와 수원특례시청노동조합이 ‘2023년 임금·단체협약’ 체결 후 사진촬영을 하는 모습. (사진 = 수원시)
(경기=NSP통신) 조현철 기자 = 경기 수원시(시장 이재준)와 수원특례시청노동조합(환경관리원)이 29일 시청 영상회의실에서 ‘2023년 임금·단체협약’을 체결했다.
임금·단체협약 주요 내용은 ▲기본급 1.7% 인상 ▲정년 연장 ▲성과평가·성과상여금 도입 등이다.
협약식에는 이상수 수원시 환경국장, 수원특례시청노동조합 최호진 위원장, 김동광 사무국장, 각 구 지부장 등이 참석했다. 최호진 위원장은 “교섭을 진행하면서 어려움도 많았지만 노사가 서로의 입장을 이해하고 공감하며 합리적이고 적절한 합의를 이뤄냈다”며 “교섭 과정 중 논쟁도 많았지만 노사가 서로 존중하며 이해하는 성숙한 노사문화 속에서 합의점을 찾은 것은 커다란 성과”라고 평가했다.
임금·단체협약 주요 내용은 ▲기본급 1.7% 인상 ▲정년 연장 ▲성과평가·성과상여금 도입 등이다.
협약식에는 이상수 수원시 환경국장, 수원특례시청노동조합 최호진 위원장, 김동광 사무국장, 각 구 지부장 등이 참석했다. 최호진 위원장은 “교섭을 진행하면서 어려움도 많았지만 노사가 서로의 입장을 이해하고 공감하며 합리적이고 적절한 합의를 이뤄냈다”며 “교섭 과정 중 논쟁도 많았지만 노사가 서로 존중하며 이해하는 성숙한 노사문화 속에서 합의점을 찾은 것은 커다란 성과”라고 평가했다.
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이상수 환경국장은 “여러 차례 협의하고 논쟁도 하며 원만한 결과를 도출했다”며 “일선 현장에서 도시 환경 정비를 위해 노력해 주시는 환경관리원분들에게 감사드린다”고 말했다.
이어 “이번 단체협약 교섭 과정에서 노사가 서로 한마음이 돼 수원시 청소행정 발전에 대한 공감대를 형성했다”고 밝혔다.
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