(경기=NSP통신) 김병관 기자 = 안산시가 전국 지자체 중 유일하게 ‘2025년 인적자원개발 우수기관 인증제’ 공공부문 최우수기관으로 선정된 성과를 토대로 국제 교류를 확대하고 있다.

시는 9일 시청 제1회의실에서 케냐 공공서비스관리청 대표단 15명을 대상으로 ‘안산시 Best HRD 우수사례 공유회’를 열었다. 이번 공유회는 현대경제연구원이 수행하는 KOICA 개발도상국 지원사업 연수 과정과 연계돼 진행됐으며 안산시가 보유한 7회 연속 인적자원개발 우수기관 인증제 성과를 공유하는 자리였다.

시는 공정한 채용과 역량 중심 평가, 맞춤형 교육훈련 등 공공 인재개발 시스템을 공개했다.

특히 신규 공무원 대상 교육부터 직급별 맞춤형 과정, 직렬별 전문 교육, 1일 직무 교육에 이르기까지 안산시의 다채로운 직원 역량 강화 사례가 소개됐으며 AI와 디지털 전환 시대에 대응하기 위한 전문 과정과 공직자로서의 소통·공감 능력 및 가치관 정립을 돕는 교육 프로그램들도 공유됐다.

안산시는 케냐 국적 주민 70명이 거주하는 상호문화도시로서 양국 간 공공부문 인재개발 교류 확대에 대한 의지를 표명했다.

무엇보다 10만 명 이상의 외국인이 거주하는 상호문화도시임을 알리며 시는 이러한 인적 교류 현황을 기반으로 케냐 공공부문과 인재개발 분야에서 한층 더 깊이 있는 협력을 이어갈 예정이다.

이민근 시장은 케냐 공공서비스관리청 대표단의 방문을 환영하며, 이번 공유회가 안산시의 인적자원개발 우수사례를 공유하고 케냐 공공부문의 인재 양성 정책에 기여하는 뜻깊은 계기가 되길 바란다고 밝혔다.

아울러 급변하는 AI·디지털 전환 시대에 맞춰 공직자의 실무 역량을 지속적으로 강화함으로써, 시민이 체감할 수 있는 고품질 행정서비스를 구현해 나가겠다는 의지를 강조했다.