가족친화적 근무환경 조성 및 경력단절 예방 맞춤형 정책 논의

달성군이 21일 군청 중회의실에서 ‘2026년 달성군 여성 일자리 협의체 하반기 회의’를 열었다. (사진 = 달성군)
(경북=NSP통신) 김대원 기자 = 달성군(군수 최재훈)이 21일 군청 중회의실에서 ‘2026년 달성군 여성 일자리 협의체 하반기 회의’를 열고 지역 여성의 고용 활성화와 일·생활 균형 문화 확산 방안을 논의했다.
지난 2023년 출범한 달성군 여성 일자리 협의체는 군 관계자를 비롯해 유관기관, 지역 기업체, 젠더 전문가 등이 참여하는 민·관 협력 기구다.
이날 회의에서는 여성의 경력단절을 예방하기 위한 기업의 가족친화적 근무환경 조성 방안이 집중 다뤄졌다.
참가자들은 ▲일·생활 균형 문화 확산 ▲여성 고용 활성화 지원사업 연계 ▲지역 맞춤형 여성 일자리 발굴 및 취업 지원 등 실질적인 정책 대안을 모색했다.
아울러 각 기관의 사업 추진 현황을 공유하고 보유한 전문성과 자원을 연계한 협력 사업을 발굴해 정책의 실효성을 높여 나가기로 뜻을 모았다.
최재훈 달성군수는 “여성의 지속적인 경제활동은 개인의 삶의 질 향상은 물론 지역경제 활성화에도 중요한 역할을 한다”며 “앞으로도 유관기관과 긴밀한 협력을 통해 경력단절을 예방하고 여성이 일하기 좋은 여성친화적 노동환경을 조성하는 데 최선을 다하겠다”고 말했다.
한편 달성군은 이번 회의에서 나온 제언을 바탕으로 여성친화 일자리 사업을 구체화하고 민관 협력체계를 한층 강화할 방침이다.
지난 2023년 출범한 달성군 여성 일자리 협의체는 군 관계자를 비롯해 유관기관, 지역 기업체, 젠더 전문가 등이 참여하는 민·관 협력 기구다.
이날 회의에서는 여성의 경력단절을 예방하기 위한 기업의 가족친화적 근무환경 조성 방안이 집중 다뤄졌다.
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아울러 각 기관의 사업 추진 현황을 공유하고 보유한 전문성과 자원을 연계한 협력 사업을 발굴해 정책의 실효성을 높여 나가기로 뜻을 모았다.
최재훈 달성군수는 “여성의 지속적인 경제활동은 개인의 삶의 질 향상은 물론 지역경제 활성화에도 중요한 역할을 한다”며 “앞으로도 유관기관과 긴밀한 협력을 통해 경력단절을 예방하고 여성이 일하기 좋은 여성친화적 노동환경을 조성하는 데 최선을 다하겠다”고 말했다.
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